蔵書情報
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書誌情報サマリ
書名 |
中国の労働問題
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著者名 |
塚本 隆敏/著
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著者名ヨミ |
ツカモト タカトシ |
出版者 |
創成社
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出版年月 |
2012.2 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
配架場所 |
請求記号 |
資料番号 |
資料種別 |
状態 |
個人貸出 |
在庫
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1 |
中央図書館 | 書庫別D | 36602/52/ | 0106326451 | 一般 | 在庫 | 可 |
○ |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1000002281503 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
中国の労働問題 |
書名ヨミ |
チュウゴク ノ ロウドウ モンダイ |
言語区分 |
日本語 |
著者名 |
塚本 隆敏/著
|
著者名ヨミ |
ツカモト タカトシ |
出版地 |
東京 |
出版者 |
創成社
|
出版年月 |
2012.2 |
本体価格 |
¥2900 |
ISBN |
978-4-7944-3128-8 |
ISBN |
4-7944-3128-8 |
数量 |
10,259p |
大きさ |
22cm |
分類記号 |
366.0222
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件名 |
労働問題-中国
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内容紹介 |
労使関係の変容、賃金構造の現状、労務管理問題、労使紛争の原因など、中国におけるさまざまな労働問題を考察。中国の労働者にとっての労働組合についても検討する。 |
内容細目
No. |
内容タイトル |
内容著者1 |
内容著者2 |
内容著者3 |
内容著者4 |
1 |
第Ⅰ章 中国における労使関係の変容 |
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はじめに |
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3 |
1 中国における労使関係の市場経済への転換 |
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2 異なる所有制における労使関係の状況 |
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5 |
3 労使関係における主要な特徴と市場メカニズムの形成を目指して |
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6 |
おわりに |
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7 |
第Ⅱ章 中国における賃金構造の現状 |
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8 |
はじめに |
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9 |
1 賃金構造における不平等の現状 |
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10 |
2 賃金構造における「灰色所得」の現状 |
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11 |
3 なぜ,低賃金構造から脱出できないのか |
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12 |
おわりに |
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13 |
第Ⅲ章 中国における最低賃金制度の諸問題 |
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14 |
はじめに |
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15 |
1 中国における労働力市場・産業予備軍の下,最低賃金制度の意義・役割について |
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16 |
2 広州市における最低賃金基準の現状 |
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おわりに |
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18 |
第Ⅳ章 中国・外資企業における労務管理問題 |
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19 |
はじめに |
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20 |
1 今回(2010年初旬から)のストライキ状況について |
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21 |
2 「富士康」企業における連続自殺事件の状況をめぐって |
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22 |
3 「富士康」企業の労務管理問題 |
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23 |
おわりに |
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24 |
第Ⅴ章 中国における労使紛争の原因について |
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はじめに |
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26 |
1 浙江省・杭州市における労使紛争の原因をめぐって |
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27 |
2 労使関係における形成と労使紛争の現状について |
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28 |
3 労働者の権利意識から労使紛争の集団的な増加をみる |
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29 |
おわりに |
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30 |
第Ⅵ章 中国における過労問題とは何か |
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31 |
はじめに |
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32 |
1 過労問題に対する現状 |
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33 |
2 過労問題における過去・現在・将来 |
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34 |
おわりに |
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35 |
第Ⅶ章 中国における「労働契約法」の諸問題 |
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36 |
はじめに |
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37 |
1 「労働契約法」をめぐって |
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38 |
2 「労働契約法」の意図・目的について |
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39 |
3 中小企業に対して「労働契約法」を適用せず |
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40 |
おわりに |
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41 |
第Ⅷ章 中国における労働協約制度の現状と対策 |
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42 |
はじめに |
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43 |
1 労使関係における現状 |
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44 |
2 現状における労働協約制度をめぐる問題 |
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45 |
3 労働協約制度における対策状況 |
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46 |
おわりに |
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47 |
第Ⅸ章 中国における労使関係と社会保険 |
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48 |
はじめに |
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49 |
1 社会保険と労使関係について |
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50 |
2 失業保険制度の確立を目指して |
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51 |
おわりに |
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52 |
第Ⅹ章 中国における労災保険制度の運営状況および改革の諸問題 |
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53 |
はじめに |
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54 |
1 労災保険制度における現状 |
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55 |
2 改革開放以降の労災保険制度における改革の変遷 |
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56 |
3 労災保険制度に対する改革提案 |
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57 |
おわりに |
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58 |
第ⅩⅠ章 中国の労働組合運動における諸問題 |
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59 |
はじめに |
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60 |
1 労働組合運動における理論的な諸問題 |
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61 |
2 労働者にとって労働組合はどんな役割をしているのか |
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62 |
おわりに |
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63 |
補論 中国の労働者にとって労働組合とは何か |
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