蔵書情報
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書誌情報サマリ
書名 |
ドイツ経営パートナーシャフト史
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著者名 |
増田 正勝/著
|
著者名ヨミ |
マスダ マサカツ |
出版者 |
森山書店
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出版年月 |
2010.3 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
配架場所 |
請求記号 |
資料番号 |
資料種別 |
状態 |
個人貸出 |
在庫
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1 |
中央図書館 | 一般書庫 | 33646/2/ | 0106189890 | 一般 | 在庫 | 可 |
○ |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1000002071255 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
ドイツ経営パートナーシャフト史 |
書名ヨミ |
ドイツ ケイエイ パートナーシャフトシ |
叢書名 |
広島経済大学研究双書
|
叢書番号 |
第32冊 |
言語区分 |
日本語 |
著者名 |
増田 正勝/著
|
著者名ヨミ |
マスダ マサカツ |
出版地 |
東京 |
出版者 |
森山書店
|
出版年月 |
2010.3 |
本体価格 |
¥4500 |
ISBN |
978-4-8394-2089-5 |
ISBN |
4-8394-2089-5 |
数量 |
8,7,302p |
大きさ |
22cm |
分類記号 |
336.46
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件名 |
労使関係-歴史
企業-ドイツ
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注記 |
布装 |
内容紹介 |
ドイツにおける経営パートナーシャフトの生成・発展を歴史的に考察する。発展期である第2次世界大戦以後の展開に焦点を合わせ、6つの企業の経営パートナーシャフトの実践や、パートナーシャフト協会の活動等を解説。 |
内容細目
No. |
内容タイトル |
内容著者1 |
内容著者2 |
内容著者3 |
内容著者4 |
1 |
第1章 パウル・シュピンドラー・ヴェルク社の経営パートナーシャフト |
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Ⅰ.序論 |
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3 |
Ⅱ.パウル・シュピンドラー・ヴェルク社の生成と発展、そして解散 |
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4 |
Ⅲ.“シュピンドラー・モデル”の展開 |
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5 |
Ⅳ.“シュピンドラー・モデル”と経営協議会 |
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6 |
Ⅴ.シュピンドラーの経営パートナーシャフト思想 |
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7 |
Ⅵ.結論 |
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8 |
第2章 ゼドゥス・シュトル社の経営パートナーシャフト |
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9 |
Ⅰ.序論 |
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10 |
Ⅱ.ゼドゥス・シュトル社の生成と発展 |
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11 |
Ⅲ.ゼドゥス・シュトル社の経営パートナーシャフト |
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12 |
Ⅳ.シュトル・ヴィタ財団の設立 |
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13 |
Ⅴ.経営パートナーシャフトと企業文化 |
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14 |
Ⅵ.結論 |
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15 |
第3章 ピエロト社の経営パートナーシャフト |
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16 |
Ⅰ.序論 |
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17 |
Ⅱ.ピエロト社の生成と発展 |
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18 |
Ⅲ.“ピエロト・モデル”の展開 |
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19 |
Ⅳ.“ピエロト・モデル”と経営パートナーシャフト思想 |
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20 |
Ⅴ.“ピエロト・モデル”の実践 |
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21 |
Ⅵ.結論 |
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22 |
第4章 グリューンベック社の経営パートナーシャフト |
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23 |
Ⅰ.序論 |
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24 |
Ⅱ.グリューンベック社の生成と発展 |
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25 |
Ⅲ.“グリューンベック・モデル”の形成と展開 |
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26 |
Ⅳ.グリューンベックの経営パートナーシャフト思想 |
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27 |
Ⅴ.結論 |
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28 |
第5章 ベルテルスマン社の経営パートナーシャフト |
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29 |
Ⅰ.序論 |
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30 |
Ⅱ.ベルテルスマン社の生成と発展 |
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31 |
Ⅲ.経営パートナーシャフトと資本参加 |
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32 |
Ⅳ.経営パートナーシャフトと経営参加 |
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33 |
Ⅴ.ベルテルスマン財団と経営パートナーシャフト |
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34 |
Ⅵ.結論 |
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35 |
第6章 ドゥレーガーヴェルク社の経営パートナーシャフト |
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36 |
Ⅰ.序論 |
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37 |
Ⅱ.ドゥレーガーヴェルク社の生成と発展 |
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38 |
Ⅲ.経営パートナーシャフトと企業文化の形成 |
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39 |
Ⅳ.経営パートナーシャフトと資本参加 |
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40 |
Ⅴ.経営パートナーシャフトとコーポレート・ガバナンス |
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41 |
Ⅵ.結論 |
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42 |
第7章 労働者財産形成法の展開と経営パートナーシャフト |
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43 |
Ⅰ.序論 |
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44 |
Ⅱ.第1次財産形成法(1961年)の展開 |
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45 |
Ⅲ.第2次財産形成法(1965年)と第3次財産形成法(1970年)の展開 |
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46 |
Ⅳ.第4次財産形成法(1984年)と第5次財産形成法(1990年)の展開 |
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47 |
Ⅴ.第5次財産形成法(1990年)以降の展開 |
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48 |
Ⅵ.労働者財産形成法の展開と経営パートナーシャフト |
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49 |
Ⅶ.結論 |
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50 |
第8章 労働組合と経営パートナーシャフト |
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51 |
Ⅰ.序論 |
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52 |
Ⅱ.労働組合と“シュピンドラー・モデル” |
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53 |
Ⅲ.労働組合と労働者の資本参加 |
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54 |
Ⅳ.共同決定法と経営組織法 |
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55 |
Ⅴ.結論 |
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56 |
第9章 「パートナーシャフト協会」(AGP)の創設とその活動 |
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57 |
Ⅰ.序論 |
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58 |
Ⅱ.「パートナーシャフト協会」(AGP)の創設 |
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59 |
Ⅲ.「パートナーシャフト協会」(AGP)の活動 |
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60 |
Ⅳ.「パートナーシャフト賞」の創設 |
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61 |
Ⅴ.「パートナーシャフト協会」(AGP)とミハエル・レチウス |
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62 |
Ⅵ.結論 |
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63 |
第10章 フィッシャー経営学と経営パートナーシャフト |
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64 |
Ⅰ.序論 |
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65 |
Ⅱ.フィッシャー経営学とカトリック社会論 |
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66 |
Ⅲ.フィッシャー経営学と経営パートナーシャフト |
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67 |
Ⅳ.経営パートナーシャフトと共同決定 |
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68 |
Ⅴ.結論 |
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69 |
第11章 ガウグラー経営学と経営パートナーシャフト |
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70 |
Ⅰ.序論 |
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71 |
Ⅱ.企業をめぐる人間主義的要請 |
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72 |
Ⅲ.経営パートナーシャフトにおける経営参加と成果参加 |
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73 |
Ⅳ.パートナーシャフト運動とガウグラー |
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74 |
Ⅴ.結論 |
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