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蔵書情報

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所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

書誌情報サマリ

書名

キャリア開発論 

著者名 武石 恵美子/著
著者名ヨミ タケイシ エミコ
出版者 中央経済社
出版年月 2016.9


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資料情報

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No. 所蔵館 配架場所 請求記号 資料番号 資料種別 状態 個人貸出 在庫
1 東部図書館一般開架36629/108/2102768987一般在庫 

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

タイトルコード 1000100423222
書誌種別 図書
書名 キャリア開発論 
書名ヨミ キャリア カイハツロン
自律性と多様性に向き合う
言語区分 日本語
著者名 武石 恵美子/著
著者名ヨミ タケイシ エミコ
出版地 [東京]
出版者 中央経済社   中央経済グループパブリッシング(発売)
出版年月 2016.9
本体価格 ¥2500
ISBN 978-4-502-19841-0
ISBN 4-502-19841-0
数量 4,5,245p
大きさ 21cm
分類記号 366.29
件名 キャリアデザイン
注記 文献:p229〜238
内容紹介 キャリア開発について、基本的な理論や考え方を説明するとともに、ダイバーシティ、正社員の多元化、ワーク・ライフ・バランス、育児、介護、再就職、ブラック企業問題、非正規雇用などのトピックスも具体的に解説する。
著者紹介 お茶の水女子大学大学院人間文化研究科博士課程修了。博士(社会科学)。法政大学キャリアデザイン学部教授。専門は人的資源管理論、女性労働論。著書に「雇用システムと女性のキャリア」など。
目次タイトル 第Ⅰ部 全体像をつかむ
第1章 キャリア開発とは何か 第2章 キャリア開発の主体 第3章 経営環境とキャリア開発の変化 第4章 求められるキャリア自律
第Ⅱ部 テーマごとに考える
第5章 ダイバーシティ経営 第6章 正社員の多元化とキャリア開発 第7章 ワーク・ライフ・バランスと働き方改革 第8章 女性のキャリア開発 第9章 育児期のキャリア開発 第10章 介護責任とキャリア開発 第11章 再就職者のキャリア開発 第12章 ブラック企業問題 第13章 非正規雇用とキャリア開発 終章 自律性と多様性に向き合う



内容細目

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2016
366.29
キャリアデザイン
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